Bright HR

Služby kandidátům

Sestavení životopisu

Připravte si CV takové, které upoutá na první pohled tím, že je přehledné a uspořádané. Ideální délka je maximálně 2 stránky. V delších esejích se personalista, respektive Váš potencionální zaměstnavatel bude ztrácet.

Jako první uveďte jméno, kontakty – email, telefon, adresu, případně datum narození, informace o Vašem \’stavu\‘ a počtu dětí uvádět nemusíte. Není ani nutné přikládat své foto, někdy je to spíše ku škodě než k užitku – ne každá fotografie je vydařená, ne každý je fotogenický typ.

Pokračujte strukturovaným výčtem profesních praxí – od té nejsoučasnější k té nejstarší. Napište jméno firmy, Vaši pozici a stručně, co tato práce obnášela, za co jste byli zodpovědní, jaké schopnosti a znalosti jste v této práci využili. Životopis doplňte výčtem absolvovaných škol případně dosažených titulů, základní školu není nutné uvádět. Na závěr zmiňte absolvované kurzy, školení, jazykové znalosti, Váš stupeň pokročilosti na PC případně jiné plusy, na které byste chtěli poukázat. Je vhodné také informovat, kdy jste schopni nastoupit a krátce popsat o jakou práci máte zájem.

Mějte na paměti, že Vaše CV je Vaší vizitkou, která Vás může uvést do prostředí vysněné pracovní pozice a nebo Vám v opačném případě cestu zkomplikuje. Hodně štěstí a potřebujete-li pomoci, neváhejte se na nás obrátit: info@brighthr.cz

Bright HR Vám poskytne profesionální, diskrétní a otevřené poradenství, jež bude šité přesně na míru Vašim potřebám. Rozhodnete-li se s námi spolupracovat, můžete očekávat následující standard služeb:

  • Budeme Vás průběžně podporovat a vést, a tím Vám ulehčíme cestu k ideálnímu zaměstnání.
  • Budeme naslouchat Vašim potřebám, nabízet Vám vhodné příležitosti a radit Vám při jejich výběru.
  • Pomůžeme Vám nehledě na to, zda hledáte stálou nebo dočasnou práci, nebo se pouze chcete poradit o dalším rozvoji Vaší kariéry.
  • Náš přístup bude vždy přísně diskrétní. Vaše údaje nikdy nezašleme žádné firmě, dokud nás k tomu výslovně nezmocníte.
  • Poskytneme Vám jasnou a otevřenou zpětnou vazbu.
  • Zpětná vazba nemusí být vždy pozitivní, ale pokaždé bude konstruktivní a zajisté užitečná při dalším pohovoru.
  • Příprava na pohovor.
  • Nepřetržitá podpora konzultanta, jenž Vám bude k dispozici po celou dobu hledání vhodného místa.
  • Podpora a poradenství při podání výpovědi stávajícímu zaměstnavateli.
  • Podpora a poradenství i po nástupu do nového zaměstnání.

Poohlížíte se po novém místě? Jste spokojení ve stávající práci, ale jste přesto otevření možným nabídkám? Zajímáte se o dostupné pracovní příležitosti na trhu? Zavolejte nám a dozvíte se více.

Kontakty

Bright HR, s.r.o

V celnici 1031/4
110 00 Praha 1

IČ: 24138321
DIČ: CZ24138321

 

Kontaktní adresa:

náměstí Kinských 601/3
150 00 Praha 5

+420 255 725 440
info@brighthr.cz

Napište nám